بازنگری ماده هفت قانون کار مبتنی بر «امنیت شغلی کارگران»
معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: ماده هفت قانون کار مبتنی بر «امنیت شغلی کارگران» در حال بازنگری است و در این راستا نظرات شرکای اجتماعی گرفته شده است. علی حسین رعیتی فرد ظهر دوشنبه در همایش آموزشی تبیین راهبردها و اهداف معاونت روابط کار وزارتخانه در مشهد اظهار کرد: ماده هفت قانون […]
تدوین طرح اساسنامه سازمان آموزش فنی و حرفهای در مجلس
رییس سازمان آموزش فنی و حرفهای کشور از تدوین طرح اساسنامه این سازمان در مجلس شورای اسلامی پیرو نشستهای متعدد با اعضای کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس شورای اسلامی خبر داد. «غلامحسین حسینی نیا» با اشاره به آخرین نشست مشترک با اعضای کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس شورای اسلامی در مرکز تخصصی فناوری خودرو ۹ […]
لایحه پرداخت عادلانه حقوق در دولت در دست تدوین است
معاون پارلمانی رئیسجمهور در نشست پاسخگویی به تماسهای مرکز ارتباطات مردمی ریاست جمهوری با اشاره به اینکه دولت در حال تهیه لایحه پرداخت عادلانه حقوق در سازمان اداری استخدامی است، گفت: در این لایحه نگاه عادلانه در پرداختها لحاظ خواهد شد. دومین نشست پاسخگویی تلفنی وزرا، معاونان و مدیران دولت سیزدهم، با حضور «سید محمد […]
کارت کالابرگ: و نحوه شارژ و استفاده از آن
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در مورد فرآیند توزیع کالابرگ گفت: فرآیند به این شکل است که معادل یارانه دریافتی، کارت افراد شارژ میشود و افراد به خاطر اینکه میگویند مصرف پروتئین در کشور کاهش پیدا کرده در یک بازه زمانی مشخص مختار هستند که پروتئین خریداری کنند یا اینکه بعدش در زمانی که […]
افزایش حقوق سربازان
رئیس مجلس شورای اسلامی در اخطار قانون اساسی سیدمحسن دهنوی در خصوص افزایش حقوق سربازان متناسب با افزایش حقوق کارکنان به کمیسیون برنامه و بودجه دستور داد افزایش حقوق سربازان پیگیری شود. سید محسن دهنوی در جلسه علنی امروز (چهارشنبه، ۹ آذرماه) مجلس شورای اسلامی در اخطار قانون اساسی با استناد به اصل ۳ این […]
سازمان تامین اجتماعی در برنامه هفتم به کدام سمت میرود؟
اگر صفر تا صد مدیریت صندوق به ذینفعان اصلی واگذارده شود، از بسیاری از حیف و میلها و مشکلات جلوگیری میشود؛ این همان نگاهیست که باید در تدوین برنامهی هفتم توسعه در حوزهی تامین اجتماعی حاکم باشد. «پیشرفت اقتصادی توأم با عدالت» هدف آرمانی برنامه هفتم توسعه اعلام شده است اما دستیابی به چنین هدفی […]
بیمه تکمیلی _ چالش قدیمی بازنشستگان
انتظارات بازنشستگان کارگری از دولت و وزیر کار جدید/ چرا قراردادِ «بیمهتکمیلی» باز با همان شرکت همیشگی بسته شد؟ بازنشستگان از وزیر کار جدید و از مجموعهی دولت انتظاراتی دارند؛ انتظاراتی که بدون تردید، مهمترین آنها به مسالهی معیشت بازمیگردد؛ در شرایطی که سایر بازنشستگان کشور مشمول افزایش حقوقِ حداقل یک میلیون تومانی شدهاند، بازنشستگان […]
روز پرستار و وعدههای تکراری _ تعرفهگذاری خدمات و ادامه نارضایتی
به جای حل ریشهای مشکلات، پرستاران را با انواع و اقسام قراردادها به کار گرفتهاند. آیا اخراج پرستاران بعد از پایان پیک کرونا، استثمار و سوءاستفاده از این قشر نیست؟ قرار بود خبر خوشِ روزِ پرستارِ امسال اجرای قانون تعرفهگذاری باشد. آییننامه تعرفهگذاری اواسط اردیبهشت ماه امسال بالاخره بعد از گذشتِ ۱۵ سال از تصویب […]
بررسی تطبیقی تشکل های کارگری آمریکا و سوئد با ایران
یک پژوهش به بررسی تطبیقی تشکل های کارگری در آمریکا و سوئد پرداخته است. دلیل اصلی چنین مطالعه ای آن است که با کاهش قدرت تشکلهای کارگری در ایران، هرگونه بیان اعتراض و کنشگری کارگران در رابطه با احقاق حقوق، می تواند منجر به تعویق افتادن حقوق، اخراج بی قاعده و موقتی سازی قراردادهای آن […]
دستورالعمل شماره 52 روابط کار در خصوص تفویض اختیارات با استانها
معاونت روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی «دستورالعمل شماره ۵۲ روابط کار» مبنی بر چگونگی واگذاری وظایف و اختیارات تفویضی به اداراتکل اجرایی استانها و فعالیتها، خدمات و واحدهای قابل واگذاری به بخش غیردولتی در حوزه روابط کار و جبران خدمت را ابلاغ کرد. ماده ۱- با عنایت به نامه شماره ۱۴۶۳۶۲ مورخ […]