در هفته ای که گذشت هیئت تحریره تشکل نیوز با غلامرضا عباسی رئیس هیئت مدیره کانون عالی انجمن های صنفی کارگری ایران در محل دفتر کانون عالی دیدار و گفتگوی مفصلی انجام دادند.

در این دیدار ابتدا معرفی کاملی از هدف و نحوه فعالیت پایگاه خبری، تحلیلی تشکل نیوز انجام شد. همچنین علاقمندی گردانندگان پایگاه برای انتقال اخبار و مواضع کانون عالی مطرح گردید. سپس غلامرضا عباسی توضیحاتی مبسوط از نحوه تاسیس و فعالیتهای کانون عالی و همچنین اقدامات مهم انجام شده در طول فعالیت ارایه داد.

وی عنوان نمود که در حال حاضر بر اساس مقررات موجود سه نوع  تشکل کارگری امکان فعالیت در بین قشر کارگر دارند  که عبارتند از انجمن های صنفی، نمایندگان کارگر و شوراهای اسلامی کار. با توجه به اینکه نمایندگان کارگری به صورت فردی موجودیت می یابند و همچنین شوراهای اسلامی کار تشکلی ترکیبی می باشند، انجمن های صنفی را به مدل های بین المللی و واقعی نزدیک تر دانست.

عباسی با بیان نصاب های لازم برای تشکیل انجمن صنفی کارگری در سطح کارگاه و صنف اظهار داشت: این تشکل کارگری در حال حاظر هفت میلیون کارگر را تحت پوشش خود دارد و تعداد سه میلیون نفر نیز بطور مستقیم عضو انجمنهای صنفی می باشند. وی همچنین از راه اندازی ساما نه ای برای ثبت نام و حضور کارگران در این سامانه خبر داد و اظهار امیدواری نمود تا در آینده با رفع نواقص ، تبلیغات و اطلاع رسانی مناسب تعداد قابل توجهی از کارگران در این سامانه ثبت نام و حضور پیدا کنند.

عباسی همچنین به برخی از کاستی ها و مشکلات ساختاری، فرهنگی و قانونی برای فعالیت تشکلی اعضای تشکل ها اشاره کرد و گفت: برای تقویت بنیه تشکل ها دولتها و کارفرمایان می بایست اهمیت بیشتری به جایگاه واقعی تشکلها داده و فضای مناسب برای کار و فعالیت تشکلها و اعضای آنها فراهم گردد در غیر اینصورت  شاهد تشکلهای موثری نخواهیم بود.

وی گفت:ازدلایل ضعف تشکلها عدم حمایت جدی دولتها ،عدم اقبال کارفرمایان وبی میلی و عدم آگاهی  مناسب کارگرها دانست و اظهار امیدواری کرد در گذر زمان کارگرها اشتیاق و تمایل بیشتری برای ایجاد و حضور در تشکلهای صنفی کارگری از خو نشان دهند. عباسی مهمهترین دلیل بی میلی کارگران در این خصوص را وجود قراردادهای موقت و عدم امنیت شغلی کارگران دانسته و افزود: قراردادهای موقت به نوعی موقعیت کارگران را متزلزل ساخته و این امر باعث بی رقبتی کارگران برای حضور در تشکلها شده است.

عباسی ضمن اشاره به افزایش کمی تعداد تشکلها تقویت و افزایش کیفی و تقویت جایگاه تشکلها در شوراهای عالی و مراجع تصمیم گیری را خواستار شد.

علیرغم مشکلات متعدد پیش روی کانون، سامان دادن به تشکلهای ساختمانی و پیگیری بیمه آنها در کنار آموزش این قشر عظیم از کارگران بویژه در زمینه ایمنی و بهداشت را یکی از کارهای مثبت و موثر کانون عالی دانست. وی همچنین حضور جدی و مجدانه هر اجلاس سالانه سازمان بین المللی کار و برگزاری همایشهای ملی و بین المللی در راستای مقاوله نامه و توصیه نامه های موجود را از جمله کارهای مهم صورت گرفته دانست و به همایش” کف حمایت های اجتماعی” با حضور شخصیت های داخلی و بین المللی در سال گذشته اشاره کرد.

از اقدامات مهم کانون عالی، ایجاد تعاونی ملی و فراگیر می باشد که در حوزه های مختلف تعاونی مصرف، گردشگری و عمران در جهت رفاه حال کارگران، کاهش هزینه های زندگی آنان و اشتغال زایی هدف گذاری گردیده است. البته در این خصوص اطلاع رسانی مناسب صورت نگرفته است.

عباسی همچنین اشاراتی نیز به جایگاه سازمان تامین اجتماعی و ساختار آن نموده و علیرغم سرمایه های عظیمی که توسط کارگران و کارفرمایان در این سازمان انباشته گردیده، نقش کارگران و کارفرمایان در اداره این سازمان عظیم را ناچیز و ناعادلانه  دانست.

در پایان با بیان نقش و تاثیر تشکل ها در افزایش بازدهی و بهره وری اشاره نمود با توجه به اینکه بخش عظیمی از کارگران در بخشهای دولتی یا زیرمجموعه دولتی فعال هستند  در این کارگاهها تشکل واقعی و جدی کارگری به ندرت شکل گرفته و این نشان از بی رغبتی دولت به ایجاد تشکلهای کارگری در واحدهای تحت پوشش می باشد. ضمن اینکه در مهمترین مذاکرات سالانه مربوط به تعیین حداقل دستمزد معمولا با توجه به تاثیر و قدرت دولت، همواره تصمیمات آنها به سایرین دیکته شده و تشکلها به خواست واقعی و قانونی خویش نمی رسند.

وی در جمع بندی سخنان خود اظهار امیدواری کرد تا تشکلهای کارگری به جایگاه واقعی و قانونی خود دست یابند تا بتوانند حقوق حقه ی قشر زحمتکش کارگر را صیانت نمایند.