در برابر اصلاح قوانین مقاومت شده است
میرهادی قرهسید رومیانی امروز در نشست با تشکلهای کارگری استان کرمان افزود: امروز نیازمند نهضت مهارت آموزی هستیم و وظیفه اصلی وزارت کار این است که حوزههای آموزشی و مهارت آموزی را به عنوان سیاست کلی پیگیری کنیم. رومیانی تصریح کرد: در اجرای قانون فعلی کار باید آسیب شناسی شود که چرا اجرا نمیشود و […]
آییننامه تعیین سقف قرارداد موقت به دولت رفت
علی خدایی درباره آخرین وضعیت آییننامه تعیین سقف سه ساله برای قراردادهای موقت به منظور اجرای تبصره یک ماده ۷ قانون کار، گفت: پس از تصویب کلیات آیین نامه در شورای عالی کار، مقرر شد تا به تصویب و امضای وزیر کار برسد. وی ادامه داد: بر اساس اطلاعاتی که دارم آیین نامه پس از […]
فعالیت سامانه ثبت قراردادهای کار؛ بزودی
اسماعیل ظریفی آزاد در برنامه «روی خط بازار» رادیو افزود: فعالیت آزمایشی سامانه در صورت تعیین نرخ ثبتنام کارفرمایان و کارگران از سوی سازمان تنظیم مقررات از هفته آینده در تهران به مدت یک ماه راهاندازی وپس از شناسایی و رفع ایرادات احتمالی به سراسر کشور تعمیم داده می شود. وی اظهار داشت: نرخ ثبتنام […]
سند کار شایسته به تصویب نزدیک میشود
ضرورت تدوین سند ملی کار شایسته به عنوان یک الزام قانونی به نحوی بود که برابر ماده ۱۰۱ قانون برنامه چهارم، دولت موظف شد سند ملی کار شایسته را به عنوان یک گفتمان جدید در عرصه کار تدوین کند. همزمان با تدوین برنامه پنجم توسعه نیز وزارت کار در ماده ۲۵ این قانون مکلف شد […]
ساماندهی قراردادهای موقت کار در انتظار امضای وزیر
تدوین تبصره یک ماده ۷ قانون کار که از دی ماه سال گذشته کلید خورده و در هفتههای گذشته در دستور کار کمیته روابط کار شورای عالی کار قرار گرفته بود، بعد از یک مصوبه و تعیین سقف زمانی سه سال برای قرارداد موقت در مشاغل غیرمستمر برای تصویب نهایی به وزیر کار اجاع شد. […]
تدوین آییننامههای جدید ایمنی کار تا پایان امسال
علی مظفری ، با بیان اینکه حسب ماده ۸۵ قانون کار تاکنون آیین نامههای متعددی در شورای عالی حفاظت فنی به عنوان عالیترین شورای ایمنی کار تصویب شده است، گفت: حسب اعلام نیاز و گزارشات بازرسان کار، ضرورتهای مورد نیاز ایمنی شغلی هر چند سال یکبار مورد ارزیابی قرار میگیرد که در این راستا برای […]
اتباع بیگانه هم مشمول قانون کار شوند
علی خدایی ، در ارزیابی حضور اتباع بیگانه در کشور، گفت: با واژه بیگانه موافق نیستم و معتقدم که نباید مانع اشتغال اتباع بیگانه در کشور شویم. وی ادامه داد: حل مساله اشتغال اتباع بیگانه و آمار بالای آنها در کشور صرفا در وزارت کار قابل حل نیست و وزارت کشور متولی اصلی این قضیه […]
اصلاح رویه تامین اجتماعی در حسابرسی از قراردادها و پیمانها/ دخالت فراقانونی در کسب و کارها به حداقل میرسد
بررسی طرح اصلاح قانون حداکثر استفاده از توان تولید داخل در کمیسیون ویژه حمایت از تولید ملی به پایان رسیده است. یکی از مواردی که به اعتقاد کارشناسان مناسب بود در این قانون به آن توجه شود، مشکلاتی است که بخشنامه و دستورالعملهای سازمان تأمین اجتماعی در موضوع حق بیمه قراردادها و پیمانها برای کسب […]
دو سناریوی کارفرمایان برای سقف زمانی قراردادهای موقت
اصغر آهنیها، درباره جزئیات نشست دیروز «کارگروه روابط کار» شورای عالی کار برای تدوین آیین نامه سقف زمانی قرارداد موقت با نیروی کار در مشاغل غیرمستمر به استناد تبصره یک ماده ۷ قانون کار اظهار داشت: با توجه به اینکه قانونگذار اختیار تدوین این آیین نامه را بر عهده وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی […]
تشکیل سومین نشست تعیین سقف قراردادهای موقت
به دلیل نبود الزام قانونی برای کارفرمایان مشاغل غیرمستمر، هیچ ضابطه زمانی مشخصی برای انعقاد قرارداد بین کارگران و کارفرمایان در این نوع از مشاغل وجود ندارد که این موضوع منجر به رواج قراردادهای موقت در مشاغل غیرمستمر شده است. این در حالی است که دولت در تبصره یک ماده ۷ قانون کار مصوب ۱۳۶۹، […]