گفتمان بهره وری: ۳) برنامه ملی ارتقای بهره وری
چندی پیش ستاد فرماندهی اقتصاد مقاومتی برنامه جامع خود را ابلاغ کرد ، یکی از محورهای دوازده گانه ان «برنامه ملی ارتقای بهره وری » بود ، این برنامه که از سوی معاون اول رئیس جمهور به سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور ابلاغ شده است در برگیرنده اجرای چرخه های بهره وری در بخش […]
گزارشی به مناسب سالروز تصویب قانون کار
۲۵ سال ﺍﺯ ﺯﻣﺎﻥ ﺗﺼﻮﯾﺐ ﻗﺎﻧﻮﻥ ﮐﺎﺭ ﻣﯽﮔﺬﺭﺩ ﺍﻣﺎ ﺭﻭﺯﻫﺎﯼ ﭘﺮﻣﺎﺟﺮﺍﯼ ﺍﯾﻦ ﻗﺎﻧﻮﻥ ﻫﻨﻮﺯ ﺍﺩﺍﻣﻪ ﺩﺍﺭﺩ ﻭ ﻋﻠﯿﺮﻏﻢ ﺍﯾﻨﮑﻪ ﺑﺎﺭﻫﺎ ﺍﺯ ﺳﻮﯼ ﻣﺴﺌﻮﻻﻥ ﺍﻗﺪﺍﻣﺎﺗﯽ ﺩﺭ ﺭﺍﺳﺘﺎﯼ ﺍﺻﻼﺡ ﺍﯾﻦ ﻗﺎﻧﻮﻥ ﺻﻮﺭﺕ ﮔﺮﻓﺘﻪ ﺍﺳﺖ ﻫﻨﻮﺯ ﺗﺼﻤﯿﻢ ﮐﺒﺮﯼ ﺩﻭﻟﺖﻫﺎ ﺑﺮﺍﯼ ﺍﺻﻼﺡ ﻗﺎﻧﻮﻥ ﮐﺎﺭ ﺍﺟﺮﺍﯾﯽ ﻧﺸﺪﻩ ﺍﺳﺖ ۲۹ ﺁﺑﺎﻥ ﻣﺎﻩ ۱۳۶۹ ﺑﻮﺩ ﮐﻪ ﻗﺎﻧﻮﻥ ﮐﺎﺭ ﺑﻌﺪ ﺍﺯ ﮐﺶ ﻭ […]
گفتمان بهره وری: ۲) الزامات اقتصاد مقاومتی
بهبود بهره وری موجب بهبود کیفیت زندگی مردم می شود زیرا بهره وری جامعه را قادر می سازد تا از طریق ترکیب بهینه منابع دراختیار یعنی مهارت های انسانی ، سرمایه ، فن اوری و تجهیزات ، مواد خام ، انرژی و خدمات ارزش افزوده بالا ایجاد کند . رشد بهره وری باعث رقابت پذیر […]
اقتصاد سیاسی تجمیع
«میکائیل عظیمی» در یادداشت پیشرو که متن کامل آن به شرح ذیل است به تبعات منفی ادغام معاونت درمان سازمان تامین اجتماعی در طرح تحول سلامت پرداخته اشت. از قرار بنا نیست تاریخ برای ما «آموزنده» باشد. از قرار باید از یک سوراخ بارها گزیده شد و چرخ را از نو اختراع کنیم! سخن بر […]
گفتمان بهره وری: ۱) دعوت به گفت و گو
بیش از دوسال از تهیه و ابلاغ سیاست های کلی اقتصاد مقاومتی می گذرد در بند بیستم این مصوبه ، تبیین ابعاد اقتصاد مقاومتی و گفتمان سازی ان پیش بینی شده است . از انجا که از مفهوم اقتصاد مقاومتی گستره وسعی دارد و از درون مایه متکثری برخوردار است لذا همانگونه که در اثار […]
نقش تعاون در بالا بردن نرخ اشتغال
متن یادداشت عشرت شایق پژوهشگر مسائل اجتماعی با عنوان” نقش تعاون در بالا بردن نرخ اشتغال” به شرح ذیل می باشد: قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران، برای تامین استقلال اقتصادی کشور و ریشه کن کردن فقر و محرومیت و همچنین برآوردن یکی از اصلی ترین نیازهای افراد جامعه یعنی موضوع مهم «اشتغال» اصول متعددی پیش […]
فقط ۷ درصد از بیکاران کشور بیمه بیکاری می گیرند
«خسرو صادقی بروجنی» در نوشته پیشرو ابعاد مختلف بیمه بیکاری را بررسی کرده و به زوایای مختلف آن بر مبنای قوانین داخلی و بینالمللی پرداخته است. بر اساس بررسی مرکز آمار ایران در سال ۱۳۹۴، تعداد جمعیت فعال (شاغل و بیکار) کشور ۲۴میلیون و ۷۰۱ هزار و ۱۷۷ نفر است که از این تعداد ۲ […]
تأمین اجتماعی آینده
«علی حیدری» از کارشناسان حوزه تامین اجتماعی در یادداشت پیشرو با یادآوری آسیبهایی که در نتیجه برداشتهای ناردست مدیران پیشین این سازمان از مقررات نظام جامع رفاه، هدفمندسازی یارانهها و تجارت الکترونیک داشتهاند، برضرورت آینده پژوهیو آیندهنگاری تامین اجتماعی تاکید دارد. در سال ۱۳۸۲ یکی از فعالیتهایی که قرار بود به مناسبت پنجاهمین سال تأسیس […]
بخشنامه یا لایحه؟ کدام یک سیاست واقعی دولت را رقم خواهد زد؟
حسین اکبری از فعالان صنفی کارگری در یادداشت پیشرو به موضوع لایحه پیشنهادی دولت اصلاح قانون کار و بخشنامه اخیری که از سوی وزیر کار برای تامین امنیت شغلی و سرمایه گذاری صادر شده است، میپردازد. پس از حدود دوماه ناامنی و تنش در محیط های کار و تولید به خاطر ارسال لایحه به اصطلاح […]
توانمند سازی تشکل های کارگری چطور؟ چگونه؟
در یاداشتهای قبلی نیز به این مهم اشاره شده اما به لحاظ اهمیت موضوع جا دارد مجددا این موضوع یاداوری گردد. اولا خوبست برسی گردد که تعادل کمیت و کیفیت چکونه میبایست باید برقرار گردد؟ کجا و در چه نقطه ای باید از روند رشد کمیت بسود کیفی سازی تشکلها کاست؟ و ایا اصولا رشد […]